Ihre Ziele

  • Sie möchten die Chancengleichheit im Unternehmen verbessern
  • die Integration von Minderheiten als Erfolgsfaktoren leben
  • eine produktive Gesamtatmosphäre erreichen

Wir bieten

  • Workshops für gemischte Teams: Aktuelle Teamanalyse, Anregung für Umgang mit Unterschieden, Teamausrichtung, Entwicklung des Realisierungspotenzials, Vereinbarung für die Umsetzung
  • Teamleiterworkshops: Herausforderungen im Umgang mit unterschiedlichen Teams: Wie analysiere ich die unterschiedlichen Interessenlagen und Fähigkeitspotenziale, Grundlagen der Führung in gemischten Teams, Kommunikation und Diversity
  • Diversity-Coaching für Führungskräfte unterschiedlicher Ebenen

Ihre Nutzen

  • erfolgreiche und ergebnisorientierte Kooperation in gemischten Teams
  • steigende Ergebnisse und motivierte, engagierte und wertschätzende Mitarbeiter
  • Steigerung des Unternehmensimages am Arbeitsmarkt: „Great place to work“